Changes

Jump to navigation Jump to search
no edit summary
Line 22: Line 22:  
<p>Open Food Facts s'efforce de maintenir un environnement sans discrimination ni harcèlement pour tous (membres de l'association, contributeurs et toutes les personnes qui participent au projet ou qui l'utilisent) quel que soit l'âge, le sexe, l’origine ethnique ou la race, la religion ou les convictions, le handicap, l'apparence physique et l’orientation sexuelle.
 
<p>Open Food Facts s'efforce de maintenir un environnement sans discrimination ni harcèlement pour tous (membres de l'association, contributeurs et toutes les personnes qui participent au projet ou qui l'utilisent) quel que soit l'âge, le sexe, l’origine ethnique ou la race, la religion ou les convictions, le handicap, l'apparence physique et l’orientation sexuelle.
   −
<h3>Pas de harcèlement</h3>
+
<h3>Pas de harcèlement et pas de menaces</h3>
   −
<p>Nous ne tolérerons pas le harcèlement sous toutes ses formes.</p>
+
<p>Nous ne tolérerons pas le harcèlement sous toutes ses formes ainsi que les menaces et tout ce qui porte atteinte à la sécurité personnelle.</p>
    
<h3>Pas de demandes non respectueuses aux contributeurs individuels</h3>
 
<h3>Pas de demandes non respectueuses aux contributeurs individuels</h3>
    
<p>Tous les participants et contributeurs à Open Food Facts sont des bénévoles qui dédient du temps et de l'énergie au projet. Merci d'en tenir compte lorsque vous faîtes une requête à un contributeur individuel,
 
<p>Tous les participants et contributeurs à Open Food Facts sont des bénévoles qui dédient du temps et de l'énergie au projet. Merci d'en tenir compte lorsque vous faîtes une requête à un contributeur individuel,
et soyez prêts à accepter des réponses telles que "Non", "Pas maintenant", "Peut-être" et/ou "Je ne sais pas". Des demandes répétées et/ou une pression injustifiée pour qu'un contributeur fasse quelque chose ou répondre à quelque chose seront considérées comme du harcèlement.</p>
+
et soyez prêts à accepter des réponses telles que "Non", "Pas maintenant", "Peut-être" et/ou "Je ne sais pas". Des demandes répétées et/ou une pression injustifiée pour qu'un contributeur fasse quelque chose ou réponde à quelque chose seront considérées comme du harcèlement.</p>
 +
 
 +
<p>Les demandes qui sont susceptibles de générer une quantité significative de travail sont à envoyer aux administrateurs à contact@openfoodfacts.org plutôt qu'à des contributeurs individuels.</p>
 +
 
    
<h2>Conséquences du non respect de la charte de conduite</h2>
 
<h2>Conséquences du non respect de la charte de conduite</h2>
Line 35: Line 38:  
<p>Les personnes qui violeront ces règles pourront être sanctionnées ou radiées du projet par décision du Conseil d'Administration de l'association Open Food Facts.</p>
 
<p>Les personnes qui violeront ces règles pourront être sanctionnées ou radiées du projet par décision du Conseil d'Administration de l'association Open Food Facts.</p>
   −
<p>En particulier les personnes qui ignorent de façon répétée les règles et la culture du projet, qui sont hostiles ou offensants, qui argumentent sans raison, et qui ne corrigent pas leur comportement une fois que cela leur a été demandé seront radiées définitivement du projet.</p>
+
<p>En particulier les personnes malveillantes qui ignorent de façon répétée les règles et la culture du projet, qui sont hostiles ou offensants, qui argumentent sans raison, et qui ne corrigent pas leur comportement une fois que cela leur a été demandé seront radiées définitivement du projet.</p>
    
<h2>Signaler des abus</h2>
 
<h2>Signaler des abus</h2>
Line 43: Line 46:     
<p>Votre signalement sera lu, traité et répondu par Stéphane Gigandet (Président de l'association Open Food Facts) et Florentin Raud (initiateur de ce Code de conduite).</p>
 
<p>Votre signalement sera lu, traité et répondu par Stéphane Gigandet (Président de l'association Open Food Facts) et Florentin Raud (initiateur de ce Code de conduite).</p>
 +
 +
<br/><br/>
 +
 +
<p>Note : ce code de conduite est inspiré des codes de conduite d'autres communautés libres comme le <a href="http://contributor-covenant.org/">Contributor Covenant</a>. Vous pouvez le ré-utiliser en tout ou partie.</p>
    
</pre>
 
</pre>

Navigation menu